Дисциплинарная ответственность работников и ее виды

Актуальность темы настоящего исследования заключается в следующем.
В современных условиях трудовое законодательство, выполняя социальную функцию, является основой для справедливого согласования прав и интересов сторон трудовых и иных непосредственно связанных с ними отношений. Становится очевидным, что устоявшиеся методы регулирования трудовых отношений не в состоянии адекватно реагировать на складывающуюся экономическую ситуацию и общественные отношения в сфере труда, в связи с чем возрастает необходимость модернизации трудового законодательства и, в частности, норм, регулирующих дисциплинарную ответственность.
Целью настоящей курсовой работы является исследование дисциплинарной ответственности работников и ее видов.
В настоящей курсовой работе необходимо решить следующие частные задачи:
1. дать понятие и раскрыть значение дисциплины труда;
2. рассмотреть правовое регулирование внутреннего трудового распорядка;
3. охарактеризовать виды дисциплинарных взысканий;
4. охарактеризовать порядок и сроки наложения…